AKP’nin ‘Sözleşmeli İşçiye Kadro’ Teklifinde ‘Mazeret Tayini’ Sürprizi: 1 Yıl Çalışma Kuralı 4 Yıla Çıkarılıyor

TAMER ARDA ERŞİN

AKP’nin kontratlı çalışanın takıma alınması için hazırladığı kanun teklifinde, kontratlı işçinin mazeret tayini hakkı elde edebilmesi için gerekli olan 1 yıl çalışma kuralı 4 yıla çıkarılıyor. Teklife “mazeret tayini hariç” tabirinin eklenmesini isteyen bir kontratlı memur, “Bu bir zulüm. Aileler, eşler birbirinden başka. Çocuklar farklı. Anayasa’ya ters. Kanunun da geriye yürütüldüğünü görüyoruz” dedi.

Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan, Memur-Sen’in düzenlediği ‘Sözleşmeliye Takım Şöleni’nde, kontratlı çalışanın takıma alınacağı duyurmuştu. AKP Kümesi da geçen cuma günü bu hususla ilgili Meclis’e 9 unsurluk teklif sunmuştu.

Sözleşmeli işçinin mazeret tayini hakkı elde edebilmesi için gerekli olan 1 yıl çalışma kaidesi, kanun teklifi ile 4 yıla çıkarılıyor. Teklifin 3’üncü unsuruyla 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na süreksiz 48’inci unsur eklenecek. Hususun münasebetinde, “Düzenleme ile mahalli yönetimlerdeki takıma geçirilen işçi yalnızca mahalli yönetimler ortasında atanabilecek, takıma geçirilen öbür işçi ise kontratlı konumda geçirilen mühletler dahil 4 hizmet yılını tamamladıkları tarihten itibaren nakil hakkına sahip olacaklardır” denildi.

Teklifin sağlıkçılar, imamlar ve öğretmenleri ilgilendiren kararı ise şöyle düzenlendi:

“Birinci fıkranın (a) ve (b) bentleri kapsamında memur takımlarına atananlar, bu Kanun’un 72 ve 74’üncü unsurlarında yer alan kararlardan, kontratlı işçi olarak geçen mühletleri dahil 4 yıllık hizmet mühletini tamamladıkları tarihten itibaren yararlanabilir.”

“TEKLİFE ‘MAZERET DURUMLARI HARİÇ’ TABİRİ EKLENSİN”

İsminin açıklanmasını istemeyen kontratlı bir memur, ANKA Haber Ajansı’na yaptığı açıklamada, takıma geçme heyecanı yaşarken bir yıldır beklediği mazeret tayini hakkının elinden alındığını lisana getirdi ve teklifte düzeltme yapılmasını istedi. Memur, kelam konusu unsurun “…72 ve 74’üncü hususlarında yer alan hükümlerden…” sonra gelmek üzere “mazeret durumları hariç” tabirinin eklenmesi ile sorunun çözüleceğini belirtti. Kontratlı memur, teklifin bu haliyle Meclis’ten geçmesi halinde kendisinin ve öteki memurların aile bütünlüğünün ziyan görebileceğini vurguladı ve Anayasa’nın aile bütünlüğünü koruyan kararlarını anımsattı.

“BU BİR ZULÜM”

Teklifin bu haliyle Anayasa’ya ters olduğunu savunan kontratlı memur, “Bu bir zulüm. Aileler, eşler birbirinden başka. Çocuklar başka. Anayasa’ya da muhalif. Anayasa’da ‘Aile, Türk toplumunun temelidir’ diyor. Anayasa’ya ters. Kanunun da geriye yürütüldüğünü görüyoruz. Sözleşmeliye, bildiğiniz bu mazeret tayinini kaldırıyor. Mevcutta bir sene çalışanınkini 4 seneye uzatıyor” dedi.

KESK Eş Genel Lideri Mehmet Bozgeyik ise ANKA’ya yaptığı değerlendirmede şunları söyledi:

“Meclis’e sunulan yasa teklifinin içerisine baktığımızda; taleplerimizin bir kısmının karşılandığını, lakin bu yasa ile birlikte yeni problemlerin ortaya çıktığını görüyoruz. Bilhassa kontratlı çalışanların takıma geçirilmesi ile birlikte atama ve yer değiştirmelerin önünde çeşitli manilerin oluşturulacağı, özel yönetimler ve belediyelerde kontratlı çalışanların takıma geçirilmesi ile birlikte öteki kurumlara atamalarının engellendiği, uzun müddetten beri PTT’de çalışan kontratlı arkadaşlarımızın takıma geçirilme taleplerinin de bu yasa içerisinde yer almadığını görüyoruz.

AKP, seçime giderken kamuoyunda bir algı yaratarak var olan meseleleri çözmüş üzere göstermeye çalışıyor. Halbuki yasanın içeriğine baktığımızda hem eğitim ve sıhhatte, PTT’de, lokal idare alanında çalışan arkadaşlarımızın kısmen talepleri karşılanmıştır. Bütünlüklü olarak özlük hakları, bilhassa sözleşmelide geçen mühletleri, 4C’lide çalışırken 4B’ye geçirilen kontratlı arkadaşlarımızın kademe ve derece ilerlemelerinin bu maddede sağlanamaması, mühendis takımındayken sözleşmeliye geçirilen arkadaşlarımızın unvanlarının da bu yasa kapsamı dışında tutulmasını da bir eksiklik olarak görüyoruz.”