çalışanın

Kıdem tazminatı; işçinin en az bir yıl boyunca aynı iş yerinde ya da aynı iş verene ait farklı iş yerlerinde çalışması durumunda, belirli koşullar altında iş akdinin feshedilmesi halinde verilen toplu paradır. Kıdem tazminatı ile işçinin iş yerine vermiş olduğu emeklerin karşılığının ödenmesi ve yeni bir iş bulma sürecinde maddi...
07.08.2024
0
4
Kıdem tazminatı, bir işçinin iş akdine son verilmesi halinde, çalıştığı süreye bağlı olarak değişiklik gösteren toplu bir ödemedir. Bu ödeme, işçinin emeğinin karşılığı ve yeni iş bulma sürecinde maddi zorluk yaşamaması için verilir. İşçinin kıdem tazminatı alabilmesi için aynı iş yerinde veya aynı işverene bağlı farklı iş yerlerinde en az...
04.08.2024
0
2